La mujer ocupa más del 31% de los puestos directivos del Servicio Madrileño de Salud

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La presencia de la mujer en puestos de Comité de Dirección dentro del Servicio Madrileño de Salud (Sermas) alcanza el 68% en Atención Primaria y el 44% en Especializada. La presencia en puestos de jefatura alcanza el 76% en Primaria y el 48% en Especializada. Estos porcentajes indican que la presencia femenina en puestos directivos del sector público sanitario de Madrid supera el 31,8% de media nacional.

Estos y otros datos sobre la presencia femenina en la Sanidad pública madrileña han sido difundidos en la presentación del estudio 'Necesidades de formación derivadas de la Ley de Igualdad en el sistema sanitario público de la Comunidad de Madrid'.

Según el análisis, que ha extraído los datos de los equipos profesionales de las áreas sanitarias y 29 hospitales de la Comunidad, el Sermas cuenta con predominio del género femenino tanto en Atención Primaria como Especializada, con un 78% de mujeres, frente al 22% de hombres.

El estudio ha sido elaborado por la Fundación de Ciencias de la Salud, en colaboración con la Consejería de Sanidad de Madrid, y se han analizado tres áreas principales: las medidas de conciliación disponibles en el Sermas, su plantilla y la percepción de sus profesionales en materia de igualdad.

El análisis concluye que, en cuanto a políticas y procesos de gestión de Recursos Humanos, en el Sermas se "facilitan y aseguran la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, y se rigen por criterios objetivos en su diseño y aplicación". El informe estará disponible a través de la web de la Fundación.

Fuente: Madrid.org



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